2022中国薪酬趋势报告

2022SALARYTRENDS——MainlandChina2022SalaryTrends2022MainlandChinaSalaryTrends2022中国大陆薪酬趋势报告UnleashingTalent,EnabingEntrepreneurs.让才华自由施展，做业界精英Copyright©CGPCollectionLimited.AllRightsReserved.12022SalaryTrends2022MainlandChinaSalaryTrends2022中国大陆薪酬趋势报告UnleashingTalent,EnabingEntrepreneurs.让才华自由施展，做业界精英Copyright©CGPCollectionLimited.AllRightsReserved.22022SALARYTRENDS——MainlandChina2022职场趋势预测（前言）04ConsumerGoods消费品14CorporateFinance企业财务20Design&Property地产与设计24DigitalTransformation数字化转型32EmergingTechandInternet新兴技术与互联网38Energy能源48FinancialServices金融服务52Healthcare医疗健康58HumanResources人力资源64Legal&Compliance法务与合规66LifeScience生命科学72MachineryandAutomation机械与自动化80Pharmaceutical制药86Retail&Luxury零售与奢侈品90Sales&Marketing销售与市场98Semiconductor半导体102SupplyChainManagement供应链管理108Travel&Leisure旅游与休闲11432022SALARYTRENDS在后疫情时代的背景下，2022年的职场会有哪些新的趋势呢？历经数月，覆盖20+行业，跨越多个地区，CGP集团发起的2022薪酬趋势调研收集到了珍贵的资料与数据。以调研结果为基础，集团的职场专家们展开分析与解读，完成了该《2022中国大陆薪酬趋势报告》，以期洞察各行业的职场新风向。2022年，职场人最核心的诉求是哪些？企业雇主的人力资源管理又有哪些方向有待调整？让我们一一为你解答。Inthecontextofthepos...