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把好发文入口关，这“三步”很关键把好发文入口关，能从源头上减少发文数量、消除文件稿潜在的程序和内容方面问题，从而提高文件办理质量和效能。把好发文入口关，我体会应注重三个步骤。观其大略，快速抓住审核...
干部长期得不到提拔，破局的关键在这一点前段时间，我们单位搞了一次干部提拔，拟提拔某内设机构的副职一名。符合资格条件的干部好几位，从某个角度来看，竞争蛮激烈。有一个女同志，在这个内设机构干了好几年，...
干部想提拔，关键是突破这一层障碍我发现一个现象，体制内大部分人上班，都是活在自己的世界里。什么意思呢？就是上班写正儿八经的文件、开会说冠冕堂皇的话、团建活动按“规定动作”走流程，大家都活成了“套子...
干部想提拔，对待一把手的态度很关键单位里做人做事并没有一个标准模子。如果你是机关单位里的躺平派，这篇文章可以不往下看了对一官半职没有欲望，跟单位领导正常交往就足够了。但如果你是很想进步，我的建议是...
干部提拔，关键还是人脉我今天翻看《鹿鼎记》，有个感悟：干部要冲破职场的天花板，还是要有贵人。贵人才是干部提拔的关键。过去，我觉得干好业务、干出成绩，才是一个人提拔的关键点。但这些年，我见过太多的中...
搞好材料无他法，关键在学思践悟总有人问我，你作为单位一支笔，驰骋公文写作近七载，执笔过几年的大会报告、数以百计的领导讲话稿，也在各大报刊专栏撰写过署名文章，留下了为世人惊叹的写作才技，究竟有什么秘...
干部提拔的关键人，及沟通的三个误区最近，有一位朋友问我：“自己经常见到人事处处长，说一些什么话，可以争取提拔？”我说，这个简单呀。一二三四，我一会儿就把四条内容发给了他。结果，他回复我：“不是呀，...
关键在于落实——落实上级会议精神的会议讲话稿该怎样写今天上午，一年一度的全省XXXX会议顺利召开。作为会议材料组的负责人，我如释重负。整套会议材料，包括2篇领导讲话稿（我们单位“一把手”的讲话稿，“二把...
水龙头不关，拖地板再起劲也是徒劳——关键时刻，向陈一新学习如何作领导讲话公选王童教授2020年2月10日本月8日，在湖北抗击新冠肺炎疫情进入关键时期，武汉各区区委书记、区长组成的微信工作群里一条消息刷屏，...
好材料是怎样炼成的？关键在于4个字如何写出好材料，行内很多大咖、高手有过许多精辟论述根据小编的实践体会，关键在于4个字。1、高就是立意高，特别是为领导起草讲话稿，必须站位高、格局高。那么，如何才能做到...
机构改革后，贵人才是干部提拔的关键机构改革后，编制变得更少，领导职数有限，干部想要冲破晋升的天花板，还得另辟蹊径。说白了，贵人才是干部提拔的关键。之前干部踏实肯干，政绩的大小，是一个干部能否得到提...
话说机关里的公务员：长点眼力见之关键是细节前面说过，在机关里的工作人员要“长点眼力见”需要眼里有人、有事、有活，而这一切都最终要落脚到每一个细节当中。在机关里厮混（作为“老机关油子”，我习惯于用“...
新型城镇化关键在“化人”李强推进新型城镇化，关键在“化人”，重点是积极引导有意愿、有能力、能适应的农民进城落户并加快转化为市民，同时努力为愿意留在农村的农民提供城乡一体的公共服务，促进城乡发展一体...
二、北辰遴选首席专家汪教授经验谈遴选备考四关键：热点、案例、写作、真题遴选是指市（地）级以上党政领导机关从下级机关选拔具有两年以上基层工作经历的优秀公务员到本机关或内设机构任职的考试，是在公务员队...
领导为什么提携你，关键就看这一点在体制内工作，为什么有的人如鱼得水，深得领导信任和支持，而有的人却行色匆匆，一天忙到晚也不见得有所好转？最为常见的一个现象，就是很多人确实有想法有能力有水平，但是却...
领导讲话稿如何写才新颖？关键在于这3新陈寅恪先生说，他的讲课要做到“四个不讲”：第一，前人讲过的我不讲；第二，近人讲过的我不讲；第三，外国人讲过的我不讲；第四，自己过去的讲过的我不讲。所以他的讲课总...
《我的机关生涯》：关键时刻瞪起眼来话说1994年七八月份，总参兵种部要召开党委书记、纪委书记座谈会。会议筹备阶段，有关下属单位按要求，派人到北京上报送审发言材料。之所以要派人进京，当然是送审通不过时现...
“不做第一名”，是体制内行稳致远的关键今天想说的，是我个人观念里，体制内最重要的处世哲学“不做第一名”。从小到大，我们绝大部分人接受的教育就是“争第一”。尤其对于体制内的绝大部分同志来说，大家学生...
四六级写作中绝对用得到的关键词汇及短语汇总寡人平时仍然坚持读报纸或者书籍时刻积累我将来自己写作时可以用到的词汇，这个建议希望大家不光是在应试英语的时候很应试的去这样做，应当养成一种习惯，你会发现，...
