工伤定性：怎样才算是工伤？工伤认定“三工原则”文/秉骏哥李志勇员工出现伤害或疾病是难以避免的，但是否属于相关法律法规工伤认定的范围...
1点此下载更多HR资料工伤认定办法中华人民共和国人力资源和社会保障部令第8号新修订的《工伤认定办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务...
工伤保险本章概要：○工伤认定的程序、依据○工伤保险适用的范围、费用的缴纳○劳动能力的鉴定○工伤保险基金及工伤保险待遇○非法用工单位...
1点此下载更多HR资料工伤保险条例（2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉...
1快递公司劳动合同甲方(用人单位)：乙方(快递员)：法定代表人：姓名：办公地址：身份证号码：联系人：现住址：联系电话：联系电话：根据(中...
问：劳动能力鉴定人员与工伤职工有关系，怎么办？答：为确保劳动能力鉴定工作的客观、公正，经当事人申请，对与当事人或鉴定申请人有利害关...
问：工伤职工做劳动能力鉴定，公司要准备哪些材料？答：各社会保险统筹地区对于申请劳动能力鉴定需提交的材料均自行规定，虽然基本相同，但...
问：怎么判断劳动能力鉴定组织是否合法？答：劳动能力鉴定组织有两层含义：一是指《工伤保险条例》第24条规定的省、自治区、直辖市劳动能力...
问：谁有权作劳动能力鉴定？答：根据法律规定，省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会是法定的伤残鉴定机构...
问：解除或终止劳动合同时，无须支付经济补偿的情形有哪些？答：用人单位在下列情形下解除或终止劳动合同可不向劳动者支付经济补偿：1）协...
问：派遣员工的劳动报酬有哪些规定？答：对派遣员工的劳动报酬的规定有以下几项：1）工资支付义务从劳动关系的角度来说，由于被派遣员工与...
问：非全日制员工的劳动报酬和福利有哪些规定？答：对于非全日制员工的福利，可以由劳资双方进行约定。对于非全日制员工劳动报酬我国法律的...
问：未足额支付劳动者劳动报酬的法律后果有哪些？答：未足额支付劳动者劳动报酬的法律后果有以下几项：1）根据《劳动合同法》规定，在劳动...
问：病假期间的劳动报酬有哪些规定？答：对病假期间劳动报酬的规定有以下几项：1）劳动部《关于贯彻《劳动法》若干问题的意见》第59条规定...
问：事假期间的劳动报酬有哪些规定？答：我国现行劳动法中没有事假期间的工资待遇的规定，有些地方性的法规对此有明确的规定，例如《深圳市...
问：带薪产假的劳动报酬有哪些规定？答：女职工产假期间工资照发，不影响其享有的福利待遇。女职工产假期间，用人单位参加生育保险的，由社...
问：带薪年休假的劳动报酬有哪些规定？答：员工年休假劳动报酬的规定有以下几项：1）职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。2...
问：试用期劳动报酬有哪些规定？答：试用期劳动报酬的规定有：1）有关试用期工资劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的8...
问：职工福利费属于劳动报酬吗？答：按照我国现行有关法律法规的规定，职工福利费不属于工资总额的组成部分，不属于劳动报酬。但是，在我国...
问：什么是劳动报酬？答：根据《劳动合同法》第17条，“劳动报酬”一项，是劳动合同的必备条款。用人单位必须在劳动合同中明确与劳动者约定...
