早教中心人员招聘表以及劳动合同范本

早教中心人员招聘表应聘工种：照片姓名出生年月身份证编号婚姻状况专业性别户籍地址部门联系电话学校学历居住地址现工作单位起讫教育背景起讫日期单位名称职务离/退职原因社会经历身体状况身高：体重：是否健康：薪水要求本人特长填表日期：年月日1劳动合同公司(以下称甲方)现聘用小姐/先生（以下简称乙方）为甲方劳动合同制职工。根据中华人民共和国有关法律、法规甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同。第一条：合同期限聘用期为年，自年月日起至年月日止，前月为试用期，乙方试用合格，即被聘为公司正式员工，乙方试用不合格，甲方有权解除合同。第二条:工作岗位１、甲方安排乙方工种为，向汇报工作。2、乙方须按照甲方确定的岗位责任、按时、按量完成工作。3、乙方签订本劳动合同后，不得在合同期内受雇于其他任何单位，未经同意不得兼职公司以外的任何职务。4、乙方不可以利用甲方或其相关公司的名义、设备以及工作上的便利条件，从事公司以外的商业活动或收取劳务或服务费。25、合同期间乙方不得擅自离职，如需终止合同，应提前一个月通知甲方，征得甲方同意并做好相关工作交接后方可离职。第三条：劳动报酬１、按甲方薪资制度确定乙方月收入税前人民币元整；试用期月收入税前人民币元整。２、甲方发薪日为次月10日。３、甲方每年根据公司的效益、乙方的工作业绩对乙方的工资水平作出适当调整４、个人所得税自理，由公司代扣代交。第四条：劳动纪律１、乙方应遵守国家的法律法规。２、乙方应遵守甲方的各项规定制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。３、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造...