市委组织部2022年工作总结

哒哒文库：www.dadawk.com微信添加【dadawk01】海量公文范文，朋友圈每天更新市委组织部2022年工作总结2022年，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕“党建‘四大工程’攻坚突破年”这一主题主线，迎难而上、主动作为，全力推动全市组织工作高质量发展。全面提升政治建设引领力。精心组织十九届六中全会精神集中轮训，深入开展迎接和学习宣传贯彻党的二十大精神系列活动，积极实施党员“赋能续航”行动，开通上线“”视频号，在中央党校连续第年举办市管干部高研班把疫情防控作为砥砺政治担当主战场，深入开展“战‘疫’党旗扬”行动，建立疫情一线考察识别干部工作机制，抽调余名机关干部驰援重点交通卡口和战“疫”一线推动.万名在职党员参与社区志愿服务，日报、等重点关注。##paidbegin##持续提升干部队伍担当力。研究制定“三强三过硬”县级党政领导班子建设意见、“国企十条”，高质量完成省市属高校换届工作。制定年轻干部“”培养选拔计划，组建“砥柱”青训营，启动新录用公务员“青苗培优”三年计划，深化拓展政治辅导员“九个一”制度，创新年轻干部“挂职安排、实职管理、择优转任”培养模式。在全省率先制定市管干部平时考核办法，创新“一票评先评优”制度，深化干部能上能下工作对名担当作为好干部给予及时奖励。广泛开展“组织在身边·干部有作为”活动，推出关心关爱“条”，推动干部担当作为、勇挑大梁。有效提升基层组织战斗力。落实省委“五聚焦五落实”深化提升行动，出台打造新时代基层党建高地“条”推动市县条重点产业链党建联盟全覆盖，流动党员管理经验做法在中组部专题会议交流。创新实...