56岁落选四级调研员，我总结了两条原因【哒哒】

哒哒文库网址：www.dadawk.cn微信添加【dadawk01】公文范文，朋友圈每天更新56岁落选四级调研员，我总结了两条原因今天，有朋友问我：党组在动议时，研究意向人选，是差额的还是等额的？我说：是等额的。原因是，等额才不会有纷争，才能体现党管干部原则。【更多免费素材，微信：dadawk01】##paidbegin##如果是差额，在一个单位里，两个考察对象人选势必水火不容，剑拔弩张，勾心斗角，最后破坏了单位的团结气氛。【更多免费素材，微信：dadawk01】所以，干部提拔，一般是等额，很少听过差额的。在《党政领导干部选拔任用工作条例》中，也没有出现差额意向人选、差额考察对象的情况。【更多免费素材，微信：dadawk01】听了我这样的解释，这位朋友说：“连续落选两次，心都凉透了，我跟领导八字不合”。从这位年纪比较大的朋友身上，我能体会到落选的难受。【更多免费素材，微信：dadawk01】同样，最近有一位老朋友小哥约我吃饭聊天。小哥在一个处级单位当科长，有一些年头了，平时喜欢喝茶聊天。【更多免费素材，微信：dadawk01】全网最全公文库，素材这一个就够了！公众号【哒哒办公】防丢失QQ【5346405】哒哒文库网址：www.dadawk.cn微信添加【dadawk01】公文范文，朋友圈每天更新一见面，我看他情绪有些低落，就问他怎么回事。他说，“最近单位晋升一名四级调研员，我落选了。”我说，“小哥，你还几年退休？”他说，“我今年已经56岁了。”【更多免费素材，微信：dadawk01】我有点吃惊，“56岁，给你一个四级调研员也合理呀”。他组这个饭局，把晋升干部名册带来了。我知道他让我给他分析分析。我细看了一下干部名册，然后就明...