市劳动保障监察综合执法大队2023年季度工作总结及计划【哒哒】

哒哒文库网址：www.dadawk.cn微信添加【dadawk01】海量公文范文，每天更新XX市劳动保障监察综合执法大队2023年季度工作总结及计划[更多最新热点素材，请关注公众号：【老船~长君%】，微信：【lczwk】，^更多素材，请认准哒哒平台，谨防被骗；哒哒代@写，高质量绝对保密，好评如潮；]2023年以来，我大队坚持问题导向，秉持治欠为民初心，不断强化政策法规宣传和劳动用工指导，抓好“全领域、全过程、全方位、全社会”四全要素，坚持标本兼治综合治理，形成责任落实、监管有力、制度完备、齐抓共管的“四全”欠薪综合治理格局。一、2023年劳资纠纷处理的基本情况全市没有发生重点欠薪案件，未因讨薪引发恶性事件和群体性上访事件，劳资领域总体和谐稳定。二、主要工作开展情况（一）全领域推进，落实落细创建工作制度保障##paidbegin##一是注重高位推动。为夯实劳动关系领域风险防范化解工作，巩固根治欠薪制度落地成效，我市充分发挥市根治拖欠农民工工资工作领导小组的统筹协调作用，多次组织召开XX市根治拖欠农民工工资工作领导小组专题会议，市政府分管领导多次作出批示，全面部署我市根治拖欠农民工工资工作，进一步落实部门协作，形成全网最全公文库，素材这一个就够了！公众号【哒哒办公】防丢失QQ【5346405】哒哒文库网址：www.dadawk.cn微信添加【dadawk01】海量公文范文，每天更新齐抓共管的工作格局，筑牢共同化解劳资纠纷风险隐患防线。二是周密部署行动。制定印发《XX市劳动关系领域涉稳问题专项治理工作方案》，并组建成立市劳动关系领域涉稳问题专项治理工作专班，共同对我市劳资领域风险隐患进行了拉网式排查，切实...