哒哒文库:www.dadawk.cn微信添加【dadawk01】海量公文范文,朋友圈每天更新今年以来,区立足基层治理实际,坚持新业态经济发展到哪里,党的工作就覆盖到哪里,积极探索“党建引领、深度融合、协同共治”的工作模式,切实推动新就业群体党建融入城市基层治理格局,共同为高质量发展贡献红色“新”力量,激活红色“新”引擎。一、协调联动、组织强“新”,加强组织领导。针对新业态新就业群体存在分散的实际情况,明确由两新工委牵头抓总,统筹指导推动,构建上下贯通、执行有力的党建工作体系。加强底数摸排。探索将新业态新就业群体党建工作纳入工作要点,联合市场监督管理部门进行摸底排查,建立动态管理台账,切实掌握全区物流运输、家政中介等新业态新就业群体规模、党员人数等信息。加强对口联系。从业务主管部门选派一批懂政策、业务强、能力强的党建指导员指导联系新业态企业,对条件成熟的企业及时组建党组织。二、共建共享、服务暖“新”,支部结对共建。针对新就业群体社会保障不够、归属感不强的特点,通过其他行业党组织、社区党组织与新业态党组织融合共建,组建新业态新就业群体党群服务团,为新业态新就业群体免费提供法律援助、心理咨询等服务。党群阵地共用。以社区党群服务中心、党员活动室和图书阅览室为阵地,根据快递、外卖小哥的聚集区域和活动半径,在位于中心城区的街道和住宅区较为集中的大庸桥街道,探索建立“流动党员驿站”和“红色驿站”,为新业态新就业群体提供临时休息、手机充电、书籍阅读等暖心服务,切实增强他们对党组织的认同感和归属感。技能培训共享。建立常态化共商机制,研究解决权益保...
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