临时用工服务协议（模板）

甲方（用人单位）：乙方（职工）：法定代表人：居民身份证号码：地址：常用联系地址及邮政编码：邮政编码：户籍所在地及邮政编码：联系电话：联系电话：根据我国有关法律法规，甲、乙双方经自愿平等协商，订立本临时用工服务协议，双方共同遵守。本临时用工服务协议期限：自工程开始至工程结束止。第一条甲方根据工作需要临时聘请乙方担任公司职务。乙方工作应达到公司规定的标准。第二条乙方完成本临时用工服务协议约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付临时用工报酬元/天（20%为社保部分，由本人自行缴纳）。甲方将于每月15日前以人民币通过银行转账的方式向乙方支付上月临时用工报酬。如工资支付日是法定休息日或法定假日的，则提前在发薪日之前的最近的工作日支付。第三条乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，恪尽职守，维护甲方的最大利益。乙方违反甲方规章制度的，甲方有权根据规章制度对乙方进行纪律处分，直至解除本临时用工服务协议。甲方因乙方该等行为遭受损失的，有权要求乙方给予经济赔偿，并依法追究乙方的法律责任。第四条乙方应视在甲方工作期间接触的（包括但不限于）下述信息为甲方的商业秘密：甲方或其任何关联公司所有的、在甲方及其关联公司从事的业务领域具有商业价值的、未向公众公开的（但因乙方的过失而导致公开的除外）专有及保密信息，包括但不限于与甲方或其关联公司的经营、管理、投资、产品、销售、采购、客户关系、财务、薪酬福利、人员、技术研发等相关的信息，不论此信息是技术信息或非技术信息（包括但不限于著作权、专利、发明、实用新型、设计、诀窍、其他知识产权、草图、绘图、模...