熬夜写的讲话稿被领导打回是什么体验?在办公室从事文字工作的小伙伴们想必都有过这种体验,加班加点、熬了个通宵精心准备的材料,第二天拿给领导审阅,本以为可以顺利过关,却被领导否了一大半,甚至全部打回、前功尽弃。不仅白白浪费了时间精力,也在领导那边留下了不好的印象。其实,只要避免了几种常见错误,就能最大程度增加稿子通过的几率。笔者结合实践经验,针对文稿被打回的原因进行了总结归纳,在此与读者共享。一是领会意图失准,极大偏离文稿正确方向。这属于最严重的错误。机关公文或各类文稿材料,主要起的是上情下达的作用,撰稿人如果未能正确领会交代任务的领导真正意图,出品必然只有被打回的结局。要正确领会领导意图就要在动笔之前与领导充分沟通,包括在受领任务时,带上录音笔或者笔记本,及时记录下领导的话,即使只有只言片语,就算当时未能完全领会,也要在回来之后反复回忆、领会、确认,确保最大程度理解。其次,应当在撰稿过程中,注意利用各种时机及时与领导和相关工作人员沟通,及时掌握领导的意图,广泛收集各方面资料和信息,确保及时掌握领导思路,跟上相关形势的变化。二是文字功夫欠佳,辞不达意或者以文害意。一些文秘工作者,不是很注重文字功夫的锤炼,往往在模仿既有公文上下功夫,至于一个词为什么这么用,一句话为什么这么写,经常是知其然不知其所以然,导致一旦脱离了模仿对象,就头脑空空,不知从何落笔,这导致独立写出来的材料常常语序混乱,逻辑不清,该说的事情前因后果、轻重缓急都没说清楚,这就是辞不达意。一些刚入门的小伙伴有时甚至喜欢堆砌华丽的句式和辞藻,最常见的就是...
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