单位里为人处事方式

单位里为人处事方式稳得住稳住心绪，摒弃杂乱，沉住气，方能应对万难。古训中所写：知止而后有定，定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。讲的正是这个道理。心静使人理智，在冷静的观察中审时度势，作出合乎理性的判断，而急中生智，也只不过将脑中一切无关的事，快速调整为“静音”状态，顿时生出化解危难的智慧。法国管理学家福克兰说：“当你不知道如何行动时，最好的行动就是按兵不动，最好的决策就是不要决策。”因为你不清楚到底是机会还是陷阱。运势有顺有逆，我们要做的，就是逆风来临时，稳住阵脚等顺风来。大事也好，小事也罢，稳住，你就赢了。会变通有人说，变通是才智的试金石。做任何事情，都不要死板学会变通，才能让自己在充满不确定因素的环境中随机应变，寻找到应对的策略和方法。灵活机动的人，往往可以枯木发芽绝处逢生；而做事呆板木讷、不知变通的人，则常常浪费掉大好的机会。常听到两句话：不撞南墙，不回头。一条道，走到黑。这种执着，让人佩服，但有时太过执着，不懂变通，也会害了自己。在路走完的时候，并不意味着到了路的尽头，而是提醒我们是时候转弯了。在撞了南墙之后，不如换一条路前行，换种方式坚持。林语堂说过一句话：“明智地放弃，好过盲目地执着。”高情商、懂变通，不仅可以帮助我们解决生活和工作中的许多难题，还可以帮助我们以最快的方式抓住机遇、实现自身价值。懂自律飞速前进的社会里，充满了焦虑与压力，我们崇尚自律，希望自我改变。却容易陷入一个盲目的“自律陷阱”：用战术上的努力，掩盖战略上的懒惰——不知道该做什么反正先忙起来再说。我们想成为更好的自己...