练好这些“脑功”，机关级别不管多高，那都不是事儿

练好这些“脑功”，机关级别不管多高，那都不是事儿古人云：行成于思而毁于随。是讲多思、善思、深思对于人们行为的成败极为重要。思维是人脑所特有的功能，因此，思维能力又可称之为“脑功”。作为一名机关干部，要具备较强的说功、做功、写功，但绝不可忽视强化自己的“脑功”，因为说、做、写都离不开大脑的思维，而且说、做、写的质量又都与大脑的思维能力密切相关。所以机关干部必须不断加强脑功修养，优化思维品质，提高思维能力。机关干部除了应具备一般的辩证唯物主义的思维品质之外还应有其独特之处。根据机关工作的需要，机关干部还必须具有以下四种思维品质。1.“超越”思维。“超越”思维是指站在自己的上级，甚至上上级的位置上去思考问题。因为机关干部要给党委、领导当参谋，如果不站在上级党委、领导的高度考虑问题，而只是站在本部门和个人业务工作的角度考虑问题，最多只能对分管的业务工作提出一些建议，不可能对全局性的问题提出有价值的意见和建议。这好比一个人观察地形，当他站在山顶进行观察时，他就能把周围的地理位置看得一清二楚;如果他站在半山腰或山下某一地点进行观察，那么他看到的只能是局部的狭小地域。因此，提高一级想问题是机关干部必备的思维品质之一。2.“超前”思维。在受领任务之后、领导作出决策之前，机关干部根据工作进程和事物的发展趋势，根据领导在某一阶段、某一时期的总的意图，开动脑筋，积极主动地思考谋划，准备好意见和建议，一旦领导需要即可立即提出。这就是机关干部的“超前”思维。离开了超前思考，对工作的发展方向和趋势认识不清，就很难提出对领导有新的启发和重要参...