领导器重你的几个小征兆,很微妙...

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领导器重你的几个小征兆,很微妙...在职场,很多人思想容易走极端,喜欢把领导放到对立面把跟领导的关系想得乌烟瘴气。他们觉得,领导都是坏人、具有“渣男”特质,混迹职场需要跟领导斗智斗勇、针锋相对,方能生存。正是思想认识出错,有的时候,领导明明是栽培、成就、抬举他,却被当成了恶意。白白辜负了领导的一番心意,也让自己错过了一些成长进步的机会。鉴于此,我们要学会明辨、用心观察,及时领会、感受到领导的好。那么,哪些迹象表明,领导是在抬举我们?01、带你认识重要的人职场生存发展,离不开踏踏实实、兢兢业业埋头干工作,更离不开贵人相助、领导提携。这就要求,干好工作的同时,要在为人处世、拓宽人脉上下功夫。如果一个领导肯带你出入各种重要场合,介绍高层、其他领域专家等给你认识。帮你扩大朋友圈,那说明这个领导是器重你的。毕竟,他在为你的未来发展铺路。02、想办法锻炼你比如,有外出学习、培训、考察、借调等机会时,领导会第一个想到你。并努力给你争取到,让你拓宽视野、增长见识、提升能力素质。再比如,你在材料岗位工作有段时间了,领导为了培养你特意安排你到管理岗位锻炼。帮你提升带队伍的能力水平,为你今后走上领导岗位做好铺垫。03、当你的老师因为职场节奏快、工作头绪多,作为领导,管理团队、干工作时,往往只要结果,不问过程、少教或不教方法。如果你遇到的领导,既在工作中教你经验方法,又指导你如何与人打交道。总能成为你职场路上的“引路人”。那么,这个领导一定是在栽培你。04、让你办私事越来越多有句话叫做“公事公办”。工作上的事情,多多少少代表的是单位的意志、集...

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