那些率先提拔的人,到底都强在哪了?不久前,我办公室的一个年轻小伙子发牢骚,说同一批参加工作的人有的已经被提拔为正科了,而他还只是一级科员,为什么自己在单位辛辛苦苦这么多年,却一直没能往高处走?听到他的讲述,也让我陷入了沉思。几年前,我也曾经和他一样困惑,内心愤愤不平,那些率先提拔的人,到底哪点比我强?我给他讲了我朋友的故事。我的朋友阿飞出生在中部地区的一个小城市,毕业于“五院四系”的某知名高校,本硕均为法学专业。他曾经一度以为将来会成为一名职业律师,就像电视剧《何以笙箫默》中的“何以琛”但毕业时迫于父母意见选择通过选调生考试成为一名公务员。而他的不少同学,要么去腾讯、阿里从事法务,要么去律师事务所,有的自己开公司,年收入过百万的也比比皆是而他每个月只有三四千块的工资,和我们普通高校的学生一样,没有多一分钱,所以很多同学都劝他辞职。但他都一一拒绝,或许是传统观念里的“学而优则仕”想法,也或许是公务员队伍的稳定性和人性化,他依然怀揣着“为官一任,造福一方”的梦想,继续扎根在基层工作,从办事员开始干起,先后任职副科级组织员(现在是四级主任科员)、团县委副书记,后来也被提拔为团县委书记,成为全县最年轻的正科级干部。回望他的这一路走来,从一个办事员,一步步成长为正科级干部,可以说未来可期。结合自己多年来的在体制内的观察来看,其实官场上晋升最快的人反而是没有背景的普通人最多,真正有钱有背景有关系的“二代”毕竟只是少数。而出身普通的阿飞何以能小步快跑、步步高升呢?我认为除去高学历和名校的光环,从多年来对他的观察和接触,至少...
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