平时的语言过时了吗？

平时的语言过时了吗？平时的语言过时了吗？作为办公室起草材料的人员，既然到了文秘岗位，就应该有干文秘的样子。很多人不想干、不愿意干，是因为搞材料没有业务工作来得“顺手”，没有协调工作来的“畅快”。就算是从事很多年的材料高手，对于材料也是又爱又恨，既要想参悟文字工作的大智慧，也要在文字的道路上如切如磋、如琢如磨。老子曰：万物之始，大道至简。文字材料亦是如此，我们学习国家领导人的讲话，省部级领导的讲话，有个共同点就是语言都非常的朴实，普通老百姓不仅能够听得懂，而且听得进去、听得有味。尤其是习总书记的“平语近人”更是平实的语言中饱含着深刻的道理，但是平常我们所起草的很多材料都是精心推敲、精雕细作，是用“强化、增强还是加强”“提高、提升还是提振”，诸如此类用的多了难免有“喧宾夺主”的意味。小管最近写材料总爱“引经据典”，可谓是博学多才，例如在一篇材料里，他这么写：要有“臣心一片磁针石，不指南方不肯休”的爱国情，要有“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”的透彻的人生观，要有“士不可不弘毅，任重而道远”的使命感。还喜欢“缩略词”，用一些“高大上”的说法：“机遇意识、任务意识、形象意识、责任意识”“奉献精神、创新精神、实干精神、进取精神”等等，让领导看材料的时候“热血沸腾”，然而看完之后不知道重点讲在哪里。“小管，最近文字水平见长，进步很快啊。”“主任，看您说的，这不是觉得自己水平太低，平时写的材料都是些低级词汇，看人家其他单位的材料都那么赏心悦目，我这也得提高一下啊。”“那我问个问题，高级词汇就是一篇高质量的材料吗？”“这个…...