35岁以后，让你还能提拔的10条建议

35岁以后，让你还能提拔的10条建议35岁逐渐成为很多职场人的一个门槛，很多人就没有拿得出手的成绩，没有跨过这个槛，逐渐地走了下坡路。怎么避免35岁危机，告诉你10条建议，让你35岁以后的职业发展越来越好，走上一个新的高度。1、迎接新的挑战，不断提升能力学如逆水行舟，不进则退。在职场中也是同样的道理，当你不进步、不成长的时候，就说明你在退步。如果你的工作态度不积极，每天都重复着之前的事情，是很难成长的，那么当职场发生变动的时候，很可能就会被直接淘汰。所以，要有危机意识，可以居安思危，主动迎接新的挑战不断提升自己的能力，当有职业危机的时候，自然也就能顺利度过了。2、不要埋头苦干，多思考多观察当你就埋头苦干的工作时，一定要抬头看看方向，方向不对，努力白费。工作中，最重要的不是你多么努力，而是有目标、有方向的努力，否则只会距离目标越来越远，甚至南辕北辙。因此，在努力的同时，也要多观察、多思考，调整自己的发展方向，这样所有的努力才不会白费。3、遇到事情要行动，不要只是想威廉·赫兹里特曾说“伟大的思想只有付诸行动才能成为壮举。”在工作中，不管什么事情，不要只停留在想的层面与其想好了再行动，不如立即行动。有时候，你迟迟不行动，总觉得自己想的不够完美，只停留在思考的阶段，无异于纸上谈兵。即使你思考好了再行动，机会可能就已经溜走了。所以，做事情一定不要犹豫不决，更不要拖泥带水，否则是很难做成一件事情的，只有行动才能知道结果。4、少说多做，才能够成就大事情说得好不如做得好。工作不能停留在嘴上，行动才能带来结果。有些人非常懒惰，只知道说，但是从...