安全员月度工作考核表部门:生产安全处姓名:一、月度工作考核序号工作内容考核标准自查内容得分11010210103安全教育、培训12134安全检查1010510106违章查处12完成127安全预案的执行12完成128劳保用品管理8完成89工作执行力6510安全事故10无事故12合计:102二、部门、专业、公司领导考核总合计2016年11月权重(分值)公司安全例会定期召开按照公司要求准备材料,组织人员参加,及时宣贯、落实、检查当月布置工作,一项未完成扣3分11月份例会于12月6日下午2:00公司三楼会议室召开跟踪工段、班组安全会质量每月至少循环参加一次工段安全会,一次班组安全会,落实会议质量,未做到每次扣2分;每多参加一次,且会议质量有提高,加0.5分本月参加了运输工段、烧成工段的班组安全会认真做好新进人员的公司级安全教育工作,并留有记录;每月至少要有两次专项安全培训;未做到及不规范每项每次扣2分,每增加一次,加1分本月组织了《工伤处理与报告》、《冬季五防安全知识》、《交通安全知识》三次培训,+1分每月综合安全检查不少于一次,要求对检查内容落实整改时间、措施、责任人,并形成闭环管理,不符合每次扣3分11月30日组织了公司安全检查,次日下发了通报每月至少二次专项安全检查,要求对检查内容落实整改时间、措施、责任人,并形成闭环管理,不符合每次扣3分两次交通安全专项检查、两次爆破专项检查、两次夜间安全专项检查、两次应知应会抽查、一次基础台账专项检查每月三起违章查处,要及时以通报形式下发至工段、班组学习,不符项每次扣4分对重点危险作业检查班前会安全交底及现场安全防范措施是否落实到位,及时以通报形式下发...
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