柳传志:核心价值观是企业文化图为联想控股有限公司董事长兼总裁、联想集团董事局主席柳传志发表演讲由《创业家》杂志社主办的2009年创业家年会于11月22-23日在北京香格里拉饭店隆重举行。此次创业家年会的主题为“一亿中流:大地商业之路”。新浪财经作为独家门户网站支持对会议进行视频直播。图为联想控股有限公司董事长兼总裁、联想集团有限公司董事局主席柳传志发表主题为《创业企业的企业文化》的演讲。以下为其演讲实录:柳传志:在袁岳主持的时候,我随时准备被他调侃。今天参加会议的朋友们,主要是1亿左右规模营业额的企业家,我想大家都知道现在所在的位置,往上有可能有突破扶摇直上,如果做得不好,就可能停滞不前,甚至会退下去。在这个时候,大家有很多很多关心的问题,但是我想这里面有一个共同关心的问题,就是在我们的企业里面,怎么样能够发现人、用好人、留住人。我想,这是这样规模的企业共同有的问题。因为我们自己的企业也是经过这个规模,到今天这始终依然是我们的重大问题。另外,在联想控股旗下有一间风险投资公司,叫做联想投资,投了80多个企业,有了8年的时间。每年有一个CEOClub的年会,在这个年会中,总是要先搜集各位CEO要讨论什么问题。其中年年都有这个问题,就是怎么样留住人的问题。所以,我想这个问题谈起来可能不算废话,是大家关心的内容。真正有能力的人来到这个企业,为什么愿意在这个企业发展,一个是这个企业有很大的发展空间,在这个企业工作的时候觉得有奔头,整个公司有奔头,这是一个。另外一个,当然他要拿到他自己认为物有所值的物质回报的激励,这是肯定的。第三条也非常重要,...
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