广西晓燊智能科技实业发展有限公司公司员工管理制度前言公司管理制度是公司的核心宗旨,旨在对员工的规范性管理,每个员工都必须遵循公司管理制度,凡是有违反公司管理制度的,公司将视情节严重程度进行相应处罚。希各员工严格遵守。一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构,并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。4、开会期间遇有客人进入公司应礼貌劝阻,上班时间办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动接听,重要电话作好接听记录,严禁占用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形象,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表,工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。2、上班作息时间规定1)、业务部上班作息时间表业务员上班按照两班制:A班:上班时间8:00——18:00午休11:00——12:30B班:上班时间9:30——20:00午休12:30——14:00下午休17:30——18:302)、技术部上班作息时间表上班时间9:30——20:00午休12:30——14:00下午休17:30——18:303)、设计部上班作息时间表上班时间:8:00——18:00午休12:00——14:003、员工上下班施行打卡签到制,上下班均须本人亲自打卡...
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