050公司临时工劳动合同

编号：___________临时工劳动合同甲方(聘用单位)：地址：法定代表人：乙方(受聘人)：签订日期：年月日经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同甲方：乙方：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。一、协议期限协议期限为自年月日起至年月日止。二、工作内容乙方同意按甲方工作需在岗位工作，履行职责，完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。三、劳动保护和工作报酬甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。工作报酬:1、正常班（含休息日）：元/天。2、按双方商定的工资标准发放，不再享受其它福利待遇及费用。3、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资，若有遗失或不归还将照价赔偿，在工资中扣除。四、工作纪律1、乙方服从甲方的生产安排，完成生产任务，保证产品质量。2、特殊情况不能上班时需事先请假。3、爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。4、未经甲方允许的，不得携带公司任何物品出岗。五、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前2天以书面形式通知：1．履行合同差、完不成的工作任务、考核不合格；2．甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；3．订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。（二）乙方有下列情况，甲方随时解除合同：1．不服从现场项目经理管理的；2．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职...