合同法知识及实务培训第2页目录页Ⅰ合同管理Ⅱ合同法概述Ⅲ合同法实务第3页过渡页Ⅰ合同管理Ⅱ合同法概述Ⅲ合同法实务目录页第4页第4页1合同规范化管理的重要性公司合1.1对合同设计、管理的认识误区第5页同管理认认识识误误区区签签不不签签合合合合同同本本身身不不合合同同设设计计管管理理合合同同设设计计管管同同不不重重要要能能解解决决纠纠纷纷就就是是修修改改合合同同理理降降低低效效率率君君子子协协定定更更可可能能履履行行，，合合同同即即使使约约定定解解决决纠纠纷纷修修改改合合同同文文本本或或在在履履行行合合同同设设计计与与管管理理徒徒增增很很多多不不签签合合同同的的情情况况很很多多，，方方法法，，多多数数没没用用，，更更多多中中变变更更合合同同内内容容而而已已。。不不必必要要的的程程序序，，时时间间和和人人多多增增一一道道手手续续而而已已。。合合同同是是业业务务问问题题与与合合同同力力成成本本主主高高，，且且效效率率低低。。靠靠协协调调解解决决。。管管理理无无关关。。且且不不能能适适应应市市场场变变化化。。错错误误理理由由合合同同是是确确定定双双方方权权利利没没有有合合同同，，当当协协商商不不合合同同设设计计与与管管理理是是包包没没有有安安全全的的利利润润不不是是利利润润，，义义务务最最重重要要的的规规则则，，成成时时，，双双方方的的重重大大权权括括签签订订、、履履行行、、解解除除没没有有安安全全的的经经营营效效率率，，谈谈除除了了一一手手钱钱一一手手货货的的利利义义务务便便处处于于空空白白状状等等内内容容的的一一个个系系统...
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