2023中国白帽人才能力与发展状况调研报告-23页

中国白帽人才能力与发展状况调研报告2022.11补天漏洞响应平台奇安信行业安全研究中心主要观点漏洞越来越难挖，但价值越来越高，收入反而微增。2023年，国内白帽子人均向各大平台提交各类安全漏洞48个，较2022年人均69个减少了30.4%。国内白帽子每年人均可通过挖洞或参与演习获取奖金收入约34674元，较2022年的31573元增加了约9.8%。初级白帽人群比例持续增加。调研显示，32.0%的白帽子入行不足一年，半数白帽人才入行时间为1~3年，学生群体仍然是白帽人才最大的组成部分。专业证书持有人数越来越多，白帽子愿意通过技能证书证明自己的能力。仅有39.0%的白帽人才目前仍属“无证人员”，61.0%为“持证上岗”，持证上岗比例较2022年的46.6%上升了14.4%。众多初级白帽子正处于高速成长阶段，且自我管理能力较强。详细分析“白帽学神”我们发现，每周攻防时间超过50小时基本可以断定其业余时间几乎都在自学攻防技术。这类同学七成以上入行不足三年，可见众多初级白帽子正处于高速成长阶段，且自我管理能力较强，对攻防技术有浓厚的兴趣，愿意花大量的时间汲取更多的知识。我们相信越来越多“白帽大神”、“挖洞专家”们正在奋进的路上，未来将会有更多更强的白帽子与网安行业携手前行。Z世代成为白帽人才完全主力，在挖洞爆肝的同时也会格外注重身体健康和个人成长。2023年国内活跃白帽人才的平均入行年龄约为21.6岁.62.4%的白帽人才为00后，32.8%的白帽人才为90后，二者之和超过总数的95%。兴趣第一是Z世代白帽子入行的首要原因，收入是坚持做白帽子的保障。在2021年至2023年的调研中，在回答“入行原因”的问题时，连续三...