企业党委落实意识形态工作责任制述职报告

企业党委落实意识形态工作责任制述职报告（2888字）2022年，本人在XX区委的正确领导下，紧紧围绕“确保企业稳定，顺利完成企业改制”的工作目标，深入学习贯彻落实党的十九届六中全会、党的XX大精神，多措并举扎实做好意识形态工作，现将落实意识形态工作责任制情况述职如下：一、履职工作特点色和亮点（一）切实履行主体责任方面本人认真落实意识形态工作责任制。一是明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任，书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，协助抓好统筹协调指导工作。根据工作分工，按照“一岗双责”要求，本人主抓意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，切实解决园艺场队伍意识形态工作中存在的实际问题。二是强化党对意识形态工作的领导。始终把意识形态工作作为宣传思想工作的核心，坚定不移抓好意识形态责任制落实，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。工作中，认真贯彻落实党中央及各级部门关于意识形态工作的决策部署。三是意识形态工作制度化常态化开展。进一步建立健全工作制度，将意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理，通过民主生活会和述职报告等形式，广泛接受群众监督，意识形态工作得到加强和改善。四是强化对标整改落实。严格党内通报制度，全年专题研究意识形态会议2次、形成1份研判报告、开展2次专项检查，及时发现问题，明确整改措施和时限，确保意识形态领域的绝对安全。（二）领导干部政治理论学习方面结合“XX”主题教育和党的十九届六中全会、党的XX大精神学习宣传，加强党员干部理论学习，深化学习成果，通过举行诗词研讨会、书画展、文艺汇演等活动，示范引领...