X县纪委抓两新组织党建工作述职报告2022年以来,根据地委、县委工作安排,XX县纪委监委进一步理清工作职责,找准定位,监督和指导两新组织开展党建工作,现将一年来工作情况报告如下:一、问题整改情况[材库:【g^uk8~09&】]一是两新组织中党务工作者能力质与实践工作有差距。“两新”组织从业人员中,党员的比例还很小,没有党员和只有个别几个党员的“两新”组织还很多;同时“两新”组织中的党员来源和经历各不相同,质悬殊较大,真正能胜任党务工作岗位的不多,真正乐意从事党务工作的也不多,所以造成选拔困难,担任党内职务的人员能力和质也无法达到党建工作要求,工作质效也就相对一般。为进一步提升工作质效,我委建议相关单位组织两新组织党务工作者,开展学习培训,不断提升业务、理论水平。二是在推进党的组织、领导、作用、工作全覆盖上有短板,对“两新”组织党务工作者实施管理时,由于新经济组织与员工雇佣关系的存在,使党的“个人服从组织,下级服从上级”的组织原则难于落实,出现党员和党务工作者脱离党组织随意流动的混乱现象,党组织的教育管理难于进行。为改善当前局面,建议在开展党建工作指导时明确新思路改进工作方法。在工作方式上应变“命令式推进”为“服务式跟进”,各级党组织主动靠前做工作,确实摸清实情,明确不同类型。上级党组织同时做好必要的协调服务工作,指导其采取不同方法开展工。二、履职情况一是不断加强政治建设,推动重点工作任务落实。加强对两新组织的思想教育工作。加强宣传。通过召开实地走访、召开座谈会等多种途径,宣传党的方针政策,宣传党组织的工作及目的,寻求最广泛的支...
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