2022年乡镇党委书记抓党建工作述职报告按照安排,现就我抓党建工作有关情况报告如下。一、履行党建工作职责情况(一)突重点,履行党建工作责任。坚持把党建工作与全镇发展建设工作同安排、同部署、同考核,全年组织召开8次党委会专题研究基层党建工作,30余次带队深入村(社区)督促落实“三会一课”制度以及“三务”公开等工作。重点做好“两学一做”学习教育,坚持责任到支部、学做抓日常,让支部“活”起来、党员“动”起来。统筹做好换届选举工作,5月,圆满完成中共白节镇第七届委员会换届选举;11月,完成区、镇人大表换届选举工作,完成镇人大、政府班子换届选举工作;村“两委”换届选举工作正在有序开展。(二)强队伍,狠抓党员干部培养。认真落实“目标选人”,换届选举期间,有5名村后备干部被推荐为支委候选人。继续坚持“专题化学习、经常化活动、导师化帮带、制度化管理、前沿化实践”的“五化”干部培养机制今年,共有3名年轻干部走上科级领导岗位,8名年轻干部走上中层岗位,7名年轻干部到市、区级部门交流学习,100余名镇村干部参加省、市、区各类培训。实施党员发展“四项计划”,重视在农村发展优质党员,新发展的17名党员中优质党员7名、致富能手3名、社会组织1名。(三)夯基础,提升基层党建水平。一是坚持“围绕产业抓党建,抓好党建促发展”的思路,指导高峰、团结玉水等支部积极服务竹、茶、蔬菜等特色种植和乡村农家乐旅游服务业;指导回虎等支部抓好林下木耳、竹荪、珍稀菌种示范种植;指导金田、青风、来龙、七里等支部发展猕猴桃、苹果桃、藏香猪、林下鸡等,着力打造产业党建示范片;今年,18个村...
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