2022年度某地国资公司各子公司党委书记抓基层党建工作述职报告汇编(11篇)党建引领初心聚力担当使命【工作成效】一是开展党的二十大精神宣讲,深入推进“五学五讲三检验”活动。二是推进党的领导深度融入公司治理。各项经营指标均超额完成,无重特大质量、生产安全责任事故。三是聚力夯实基层党建。全面压实党建工作责任,提升党支部标准化规范化建设。四是抓实落细党风廉政建设和作风建设。深化“清廉水总”建设,完善监督体系,压实“两个责任”,共计开展集体廉政谈话次,党风廉政警示教育次,涵盖人次。五是着力抓好干部培养管理。修订中层干部选拔管理工作办法及年轻干部选拔任用相关制度。完成中层干部公开竞聘人。六是把牢意识形态工作,滇中引水工程鲁地拉二期工程“润滇一号”取水浮船下水新闻受到央视网等多个主流媒体的广泛关注报道。七是引领带动群团工作。扎实推进工会工作和共青团工作。持续开展“二十大”慰问活动和主题团日活动,开展志愿者服务活动次,共计人参加。【主要不足】一是基层党组织建设不充分、不平衡。二是专业人才队伍打造与内涵式高质量发展要求不相匹配。三是企业文化建设力度不强。四是党建品牌创建亮点不够突出。【下步打算】一是抓实思想政治建设,持续开展党的二十大精神专题党课宣讲。二是抓实基层组织建设,大力提升党组织书记主责主业意识及业务水平。三是抓实干部人才队伍建设,坚持“四重”用人导向,深入推进领导干部能上能下实施细则相关规定。四是抓实意识形态工作,推进企业文化建设。凝心聚力抓党建抓好党建促发展【工作成效】一是聚焦主责主业。全面构建党的领导融入公司治理、党...
发表评论取消回复